DICA DE LIVRO – Agosto 2020.

Uma nova rubrica mensal da Excelformação, porque um livro, pode mudar uma vida.

Começamos por um livro que defende um líder preguiçoso?

Sim e recomendamos.

Escrito por Ricardo Parreira, CEO da PHC Software

O autor defende que o ideal é o líder preguiçoso, que não quer mesmo fazer nada, quer que a equipa faça tudo e consiga fazer tudo sozinha. Um dos problemas maiores da liderança é quando o líder acha que vai fazer melhor. O que acontece neste cenário? A equipa não cresce, fica demasiado dependente e estagna.

Uma outra passagem muito interessante do livro, é quando o autor escreve que à medida que se sobe na hierarquia, menor noção existe da realidade, com excepção das pessoas que dizem o que pensam da gestão. Lembra que a única maneira de combater isso, é pedir feedback constantemente. É algo muito interessante, pois na maioria das organizações, o feedback está associado a uma lógica top-down e não bottom-up. O feedback tem que ser 360 e constante.

Neste livro, são várias as passagens dignas de registo, mas uma que faz pensar, é quando o autor refere que uma empresa realmente bem gerida, é aquela que trata do importante, muito antes de ele se tornar urgente.

Faz-vos lembrar de alguma coisa?

Boa leitura.

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